Der Technologiekonzern Heraeus ist ein 1851 gegründetes, weltweit führendes Familienunternehmen. Wir verbinden Material-Kompetenz mit Technologie-Know-how und schaffen so hochwertige Lösungen für unsere Kunden. Unsere Ideen richten sich auf Themen wie Umwelt, Energie, Gesundheit, Mobilität und industrielle Anwendungen. 2016 erzielte Heraeus einen Umsatz ohne Edelmetalle von 2,0 Mrd. € und einen Gesamtumsatz von 21,5 Mrd. €. Wir bieten unseren 12.400 Mitarbeitern in rund 40 Ländern Freiräume, eigene Ideen zu entwickeln und voranzutreiben.
Das können Sie bewegen:
Ihre Hauptaufgaben werden der Aufbau und die Planung unserer neuen globalen Akademie sein, die als strategisches Element für unser Wachstum und unsere Aufstellung als Lösungsanbieter fungiert. In dieser neuen Position übernehmen Sie eine aktive Rolle als Change Agent und bringen Ihren unternehmerischen Ansatz ein. Sie können Ihre starken konzeptionellen Fähigkeiten bei der Einrichtung einer neuen, hochklassigen Akademie für ein vielfältiges, internationales Publikum einbringen. Dieses Publikum umfasst: Entwickler und Entscheider der Elektronikbranche, vorÂnehmlich unserer Kunden, aber auch Mitarbeiter von Heraeus, z. B. aus dem Vertrieb. Ihre Zukunftsperspektive ist die Erweiterung der Akademie durch lokale Einheiten an unseren weltweiten Standorten sowie durch die kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung z. B. durch E-Learning-Angebote. In dieser Stellung können Sie persönlich mit dem Erfolg der Akademie und der Bedeutung für unser weltweites Unternehmen wachsen.
Ihre Aufgaben umfassen die Anforderungsanalyse, die Gesamtkonzeption der Heraeus Electronics Academy, das Zusammenstellen von Seminarangeboten und Lerninhalten sowie die Umsetzung zusammen mit Experten. Sie kümmern sich um die profesÂsionelle Akquise potenzieller Kunden sowie um die systematische Messung der KundenÂzufriedenheit. Sie führen die beteiligten Personen und unterstützen die Fachleuten in didaktischen Fragestellungen. Weiterhin sind Sie für die Entwicklung und AufrechtÂerhaltung eines effizienten Workflows verantwortlich, um die SchulungsÂangebote zu evaluieren und um dem Management über die Ergebnisse Bericht zu erstatten. Zudem pflegen Sie regelmäßigen Kontakt mit Externen, um SchulungsÂangebote und -methoden aktuell und attraktiv zu halten.
Das bringen Sie mit:
* Einen akademischen Titel der Ingenieurs- oder Materialwissenschaften oder einen anderen akademischen Hintergrund (z. B. Erziehungswissenschaften)
* Lehrpersönlichkeit mit Leidenschaft fürs Lernen mit Technikaffinität
* Start-up-Mentalität in Kombination mit kundenorientiertem Denken und Vernetzungsfähigkeit
* Mehrere Jahre Erfahrung mit der Organisation und Durchführung von Schulungen
* Kenntnisse von Projektmanagement, Ökonomie und Marketingmethoden
* Sehr gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
* Mehrere Jahre Erfahrung mit der Leitung technischer Schulungen
* Nachgewiesener Erfolg bei der Entwicklung und Veröffentlichung von Schulungsmaterial
* Sie sind Lernexperte mit mehreren Jahren Praxis in Schulungsräumen, Fernschulung, gemischter Präsenz- und Fernschulung und E-Learning
* Profunde Computerkenntnisse beim Einsatz komplexer IT-Lehrmaterialien
Das erwartet Sie:
Freuen Sie sich auf einen modernen und innovativen Arbeitgeber, bei dem Sie schnell Verantwortung übernehmen sowie unser Unternehmen und Ihre Karriere vorantreiben können. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.heraeus.de/karriere.
Senden Sie uns Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 31767 über unser Online-Bewerbungsportal. Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich an unser Recruiting Team, Heraeus Electronics, +49 6181 35-8877.
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Eingestellt
von: Thorsten Frank
